各省市隔离政策 、各大企业复工时间借鉴,HR关心的都在这里

〖壹〗、生产制造企业复工情况：生产制造企业推迟复工日期的较少 ，基本为2月10日起开始复工，少数制造企业2月3日起复工 。其他企业复工考虑：有2成企业正在考虑继续延期复工
，42%的企业表示会在2月10日复工，不再继续延期。部分互联网和外资企业会继续顺延复工日期 ，具体企业复工日期可借鉴按行业总结的部分企业信息
。

〖贰〗
、苏州：春节期间停工、所有新开工房屋建筑及市政公用工程
，复工时间不得早于2月20日。淮安：建筑工地复工时间不得早于2月20日24时，需提出书面申请 ，经批准后方可复工 。浙江省：杭州余杭区：建筑企业 、建设工地原则上不早于2月29日24时开复工（保障城市运行
、疫情防控需要及其他重要国计民生项目除外）
。

〖叁〗、常规政策：14天集中隔离观察后
，继续开展7天社区健康检测。从沪入境中转进入苏豫皖的特殊政策：在沪集中隔离3天后，闭环转运至当地 ，继续集中隔离11天 。天津市：采取“14天集中隔离+7天居家隔离 ”的隔离措施
。重庆市：实施“14天集中隔离+7天居家隔离+7天自我健康管理”的隔离政策。

〖肆〗 、广东省：各类企业复工时间不早于2月9日24时
，涉及保障城乡运行必需等相关企业除外 。广西壮族自治区：2月9日前，全区所有在建项目一律不得复工 ，具体复工时间另行通知
。海南省：企业可灵活安排工作
，从岛外返琼人员一律实行14天隔离观察。华中地区：湖北省：全省各类企业复工时间不早于2月13日24时 。

〖伍〗
、国内主要入境城市对入境人员大多实施“7+3
”隔离政策，即7天集中隔离医学观察+3天居家健康监测 ，部分城市在核酸检测频次、闭环转运 、居家监测要求等方面存在细化差异，具体如下：上海：实施“7+3”政策
，目的地为长三角地区的入境人员，继续实施长三角闭环转运
。

距离湖北解封还有多久?

因为本人的工作地点刚好在湖北武汉 ，也就是疫情最严重的地区
，因为进行回老家过年比较早，当时武汉疫情还没有多少人关注 ，但回家大约两周左右
，就传来了武汉封城的消息，近来因为疫情的原因也一直无法返回工作岗位。

湖北除武汉外地区于3月24日24时解封 ，武汉于4月8日解封 。具体信息如下：湖北除武汉外地区解封情况解封时间：3月24日晚上24时
，湖北除武汉外的所有封闭关卡取消。出行条件：居民凭健康码“绿码 ”可自由出省，无需额外审批或隔离证明
。

近来暂时没有确定的解封时间 ，一切都要看新型冠状病毒疫情的发展情况而定。新型冠状病毒具有较强的传播性
，截止到现在发现这种病毒主要传播途径有经呼吸道飞沫传播，亦可通过接触传播 ，可能存在消化道传播 。人群普遍易感，老年人及有基础疾病者感染后病情较重
，儿童及婴幼儿也有发病
。

除武汉外湖北其他地方什么时候解封预计四月份左右。按照近来全国疫情分布来看，重灾区为湖北武汉 ，而湖北其他城市虽然严重
，但是比起武汉来说，轻了许多 。 所以其他城市疫情得到了彻底遏制 ，一定会在武汉前面
，而对于疫情防控来说，自然除武汉以外的周边城市自然解封要比武汉提前
。

因为疫情自我隔离无法到岗算作违纪吗?

〖壹〗
、因为一情自我隔离 ，无法到岗
，肯定不算违纪。是我隔离是为了大家的安全是为了大局 。不能上班，公司也会理解的
。前提是你要给公司说一声 把你的工作让别人去干 ，不影响公司正常的运营。这样的话
，只能说那是顾大局识大体 。

〖贰〗、从武汉等疫情地区回京到岗上班的劳动者居家自我隔离观察期间，企业应当视同提供正常劳动并支付其工资
。具体说明如下：支付标准：在此期间 ，劳动者虽因疫情原因无法到岗工作，但企业需按照正常劳动的标准支付其工资。

〖叁〗 、因外地返x采取自我隔离的
，优先建议可在家办公的申请在家办公，无法在家办公的亦可按照年休假
、事假的顺序履行相关请假手续 。因前述两项情形不能在x月xx日复工的 ，请在履行报备、请假手续时同时告知您预计的能到岗时间
，以便公司统一安排公司运作。